admin Комментариев нет

В мае 2017 года Верховный суд впервые принял решение в поддержку отказа ФСС возместить ИП пособие по беременности и родам его сотруднику (Определение ВС от 10.05.17 № 302-КГ17-3832).

Правомерность такого решения основана на том, что у ИП не было с его дочерью-сотрудником фактических деловых отношений. Кроме этого она была принята на работу без опыта работы. До трудоустройства дочери, ИП свободно обходился без наемных сотрудников. Это решение может иметь и налоговые последствия для ИП при определенных системах налогообложения. Расходы, которые не несут с собой цели получения доходов в коммерческой деятельности, не могут быть приняты как уменьшающие налогооблагаемую базу. Поэтому в подобных ситуациях во взаимоотношениях со связанными сторонами, при приеме на работу следует быть более внимательными к бизнес-цели и опыту работы.

Консультацию профессионального бухгалтера вы можете заказать в компании «А16-аудит».